拥有这个能力，赚钱力就开挂了！

美好的未来,在于让更多人信任你,思考下,现在有多少人信任你?

有多少位陌生伙伴愿意为你付钱?每个人每天都在解决信任问题,不同的是,人群不同。上班的时候,注意力都在获得老板的信任上面,同事的信任上面。

所以老板说的一句话,你都会过分解读。老板的一个表情,你都会想很久。因为你觉得只有老板信任我,才有可能升职加薪。老板信任你,才有更多的机会分给你。

但是在上班的系统里,所有的资源都是能看得见的,因此有些地方,呆1天,就能看到十年后自己的样子。

看到同事10年后,就感觉看到了自己的10年后,因为你们大多会是接近的收入和职位。而私域之所有火,是因为这个场域让信任这件事变得更加简单,你如果做到每天都在朋友圈出现,那就会获得很多人信任。

每个人每天的忙碌,都是在增加信任资本。包括线下为什么要参加那么多饭局,酒局?其实也是为了解决信任成本,多次参加酒局是为了刷脸,有的人心里觉得,喝多了关系就好了,机会就有了。所以一对比就会发现,线下获得信任极其漫长。

在小城市想获得一个关系,得认识好多年才行,所以小城市里年轻人的机会太少,而线上你获得的信任,速度就会快很多,一个陌生人几天就想为你付钱。为什么这么快?

因为别人看到了你的价值,你的价值她需要,所以快速付钱来链接,而在付钱后,关系刚刚开始,你们会有更加深入的链接,让彼此更加信任。获得信任这件事,并没有什么秘籍,是自然而然的感情流动。

1:你得做到多出现

你的文采再好,但是一周更一条圈,那客户是看不到你的,每天发10条圈,等于每天出现10次。客户可能才看到2次。发圈数量决定别人看见你的次数,决定了信任值。

2:得展示价值

发圈不少但是收钱少,那就是因为你的圈里价值太少。每个人都喜欢有价值的人,都要链接强者。发圈就是不断释放你价值的过程,把你的一切分成不同的圈去展示。

3:释放你能帮别人的信号

信任感来自你和客户之间的互动。互动的少了,你就不懂客户,不懂怎么帮呢?那别人为什么会找你,因为别人感觉到我的问题你可以解决。

他捕捉到了你释放的信号。如果你每天也发很多圈,但是核心都是自己怎么了,让别人觉得与我无关,自然觉得你不能帮我,也不敢找你。

4:真诚,不要藏着掖着

很多人有种心理,不愿意把好的分享在朋友圈,怕别人看到了就不找自己进一步学习了。而事实上,如果你真的优秀,那你就得让自己很有料。

你不是瓶子的水,倒出一半就只剩一半,你是海洋,你的素材永远取之不尽用之不竭。真诚展示就好,越分享,你吸引来的人越多,你的素材会变得越多。

文字之所以也能解决信任问题,是因为文字共振的是同频,好的文字抵达灵魂。你都到客户的心里去了,那你们的信任值是不是很高呢?今日思考:你做了什么动作,来获得信任?

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